ความคิดเสรีของมีชัย
เรียนรู้กฏหมายใกล้ตัว
เรื่องสั้น
จดหมายถึงนาย
 
  • ยินยอมตั้งผู้จัดการมรดก
  •  
  • แบ่งที่ดิน
  •  
  • ขาดคุณสมบัติรับราชการ
  •  
  • การทำนิติกรรม
  •  
  • ถ้าคู่สัญญาทำผิดสัญญา ผู้ค้ำประกันบอกเลิกสัญญาได้หรือไม่
  • อ่านทั้งหมด
    มุมของมีชัย ถาม-ตอบ กับมีชัย
     
         ถาม-ตอบ กับมีชัย จะเป็นกุญแจ ไขข้อข้องใจของทุกๆท่าน ในเรื่องกฎหมายและการเมือง โดยท่านอาจารย์มีชัย ฤชุพันธุ์ จะขจัดความสงสัยที่เกิดขึ้นของคุณให้หมดไป เมื่อคุณส่งคำถามเข้ามาที่นี่ ส่งคำถาม
    คำสำคัญ
    ค้นหาใน
     
    เลือกประเภทคำถาม-ตอบ > การเมือง | กฏหมาย | เศรษฐกิจ | ทั่วไป | มรดก | แรงงาน | ท้องถิ่น | มหาวิทยาลัย | ราชการ | ครอบครัว | ล้มละลาย | ที่ดิน | ค้ำประกัน | 22128 ค้ำ | archanwell.org | ล้างมลทิน | 24687 | hhhhhhhhhhh | คำถามทั้งหมด ... อ่านสักนิดก่อนตั้งคำถาม

    ปิดหน้าต่างนี้
    คำถามที่ หัวข้อคำถามโดยวันที่
    019358 สัญญาว่าจ้างระเบียบ7 พฤศจิกายน 2549

    คำถาม
    สัญญาว่าจ้าง

    เรียนถามอาจารย์คะ

    ดิฉันทำงานในหน่วยงานเอกชนแห่งหนึ่ง ทำมาเป็นระยะเวลา2 ปีแล้ว ตอนนี้ได้เงินเดือน 21000 บาทต่อเดือน มีการทำสัญญาว่าจ้างกันตั้งแต่ต้น ในกรณีของดิฉันเป็นระยะเวลา 3 ปี ในเนื้อความของสัญญาช่วงหนึ่งมีอยู่ว่าถ้าดิฉันออกก่อนครบสัญญาต้องจ่ายเงินชดเชยให้นายจ้างเป็นจำนวน 5 เท่าของเงินเดือน จึงอยากจะเรียนถามท่านว่า ถ้าดิฉันจะลาออกโดยได้บอกกับนายจ้างล่วงหน้า 6 เดือนแล้วนั้น ดิฉันจำเป็นต้องจ่ายเงินชดเชยให้นายจ้างหรือไม่คะ

    ในกรณีนี้การว่าจ้างของดิฉัน นายจ้างก็ไม่มีการทำประกันสังคม สวัสดิการ หรือให้วันหยุดนักขัตฤกษ์ใดๆเลย นอกจากหยุดประจำสัปดาห์เพียงสัปดาห์ละครั้ง อีกทั้งค่าล่วงเวลาก็ให้เพียง 1 เท่าของเงินเดือนปัจจุบันเท่านั้น โดยเอาเงินเดือนหารชม.ทำงานทั้งเดือน แล้วจึงจ่ายเงินเดือนตามเวลาที่ทำล่วงเวลา

    ตามกม.ดิฉันต้องจ่ายเงินชดเชยตามกฏหมายหรือไม่คะ แล้วสัญญาที่ทำขึ้นโดยนายจ้างทำผิดกฏหมายแรงงานอย่างที่ว่าจะถือเป็นโมฆะได้หรือไม่คะ

    คำตอบ

    การที่นายจ้างไม่ได้ทำประกันสังคมให้ ถือว่าเป็นการฝ่าฝืนกฎหมาย คุณมีสิทธิเรียกร้องให้เขาทำให้ถูกต้องได้ ถ้าเขาไม่ทำคุณก็มีสิทธิบอกเลิกสัญญาจ้างได้

     


    มีชัย ฤชุพันธุ์
    7 พฤศจิกายน 2549