สวัสดีครับอาจารย์ มีเรื่องรบกวนถามอาจารย์อีกแล้วครับ

คือว่าที่บริษัทที่ผมทำงานอยู่มีการรับพนักงานsub contractเข้ามาทำงานอยู่  คือ ตำแหน่งเจ้าหน้าที่สโตร์และตำแหน่งพนักงานขับรถให้คนญี่ปุ่น

คำถามคือว่า

1.หากหัวหน้างานที่เป็นพนักงานประจำ จะย้ายเจ้าหน้าที่สโตร์คนนี้ ซึ่งทำงานมาเกือบปีแล้วไปทำงานอย่างอื่น หรือให้ออกได้หรือไม่  หากให้ออกจำเป็นต้องแจ้งล่วงหน้า หรือจ่ายค่าชดเชยหรือเปล่าครับ

2. สำหรับพนักงานคนขับรถ เนื่องจากว่าคนญี่ปุ่นอยู่ทำงานครบสัญญาแล้ว จะกลับประเทศญี่ปุ่น ไม่มีคนมาแทนคนเก่าด้วย  ฝ่ายบุคคลสามารถเลิกจ้างพนักงานคนขับรถคนนี้ได้เลยหรือไม่ครับ เพราะไม่มีสัญญาว่าต้องทำงานกี่ปี และถ้าให้ออกจำเป็นต้องแจ้งล่วงหน้า หรือจ่ายค่าชดเชยหรือเปล่าครับ

ขอขอบพระคุณล่วงหน้าครับ  ฝ่ายบุคคลมือใหม่