ความคิดเสรีของมีชัย
เรียนรู้กฏหมายใกล้ตัว
เรื่องสั้น
จดหมายถึงนาย
 
  • นายช่าง อบต กำหนดให้ใช้วิศวกรระดับเกินกว่าที่สภาวิศวกรกำหนด
  •  
  • การยกเลิกกำนันผู้ใหญ่บ้าน
  •  
  • ค่าส่วนกลาง
  •  
  • ผู้ขออนุญาตปลูกสร้างเป็นเจ้าของอาคารแต่ผู้เดียวจริงหรือไม่
  •  
  • ขอให้ศาลฎีกาแผนกคดีผู้บริโภครับคำขออนุญาตฎีกาอีกครั้งได้หรือไม่
  • อ่านทั้งหมด
    มุมของมีชัย ถาม-ตอบ กับมีชัย
     
         ถาม-ตอบ กับมีชัย จะเป็นกุญแจ ไขข้อข้องใจของทุกๆท่าน ในเรื่องกฎหมายและการเมือง โดยท่านอาจารย์มีชัย ฤชุพันธุ์ จะขจัดความสงสัยที่เกิดขึ้นของคุณให้หมดไป เมื่อคุณส่งคำถามเข้ามาที่นี่ ส่งคำถาม
    คำสำคัญ
    ค้นหาใน
     
    เลือกประเภทคำถาม-ตอบ > การเมือง | กฏหมาย | เศรษฐกิจ | ทั่วไป | มรดก | แรงงาน | ท้องถิ่น | มหาวิทยาลัย | ราชการ | ครอบครัว | ล้มละลาย | ที่ดิน | ค้ำประกัน | 22128 ค้ำ | archanwell.org | ล้างมลทิน | 24687 | hhhhhhhhhhh | คำถามทั้งหมด ... อ่านสักนิดก่อนตั้งคำถาม

    ปิดหน้าต่างนี้
    คำถามที่ หัวข้อคำถามโดยวันที่
    041362 จะถูกเลิกจ้างหรือมนุษย์เงินเดือน7 สิงหาคม 2553

    คำถาม
    จะถูกเลิกจ้างหรือ
    สวีสดีค่ะ ดิฉันเป็นพนักงานของโรงงานแห่งหนึ่ง อยู่แผนกวางแผน และทำงานในส่วนของงานรับจ้างช่วง เป็นงานฉีดพลาสติก ดิฉันได้ทำงานผิดพลาดโดยลืม plan งานฉีด ทำให้การผลิตเกิดการล่าช้า แต่ได้ทำการแก้ไขได้ทันกับ shipment ของลูกค้า (งานขึ้นตู้ส่งออก) ซึ่งผู้จัดการบริษัทของดิฉันรู้สึกไม่พอใจเป็นอย่างมาก และกล่าวโทษว่าเป็นความผิดของดิฉัน และพูดเหมือนว่าไม่ต้องมาทำงานแล้ว ดิฉันเห็นว่าเป็นความผิดครั้งแรก และดิฉันก็ได้แก้ไขปัญหาได้ทันก่อนที่จะลากตู้เข้ามาเสียด้วยซ้ำ เหตุนี้นายจ้างจะสามารถเอามาเป็นเหตุผลเลิกจ้างดิฉันได้หรือไม่ค่ะ
    คำตอบ
    ตอบไม่ได้หรอก เพราะไม่รู้ข้อเท็จจริงและระเบียบของบริษัทเพียงพอ ลองไปขอเขาดูระเบียบของบริษัทดู บางทีอาจจะตอบตัวเองได้
    มีชัย ฤชุพันธุ์
    7 สิงหาคม 2553