ความคิดเสรีของมีชัย
เรียนรู้กฏหมายใกล้ตัว
เรื่องสั้น
จดหมายถึงนาย
 
  • นายช่าง อบต กำหนดให้ใช้วิศวกรระดับเกินกว่าที่สภาวิศวกรกำหนด
  •  
  • การยกเลิกกำนันผู้ใหญ่บ้าน
  •  
  • ค่าส่วนกลาง
  •  
  • ผู้ขออนุญาตปลูกสร้างเป็นเจ้าของอาคารแต่ผู้เดียวจริงหรือไม่
  •  
  • ขอให้ศาลฎีกาแผนกคดีผู้บริโภครับคำขออนุญาตฎีกาอีกครั้งได้หรือไม่
  • อ่านทั้งหมด
    มุมของมีชัย ถาม-ตอบ กับมีชัย
     
         ถาม-ตอบ กับมีชัย จะเป็นกุญแจ ไขข้อข้องใจของทุกๆท่าน ในเรื่องกฎหมายและการเมือง โดยท่านอาจารย์มีชัย ฤชุพันธุ์ จะขจัดความสงสัยที่เกิดขึ้นของคุณให้หมดไป เมื่อคุณส่งคำถามเข้ามาที่นี่ ส่งคำถาม
    คำสำคัญ
    ค้นหาใน
     
    เลือกประเภทคำถาม-ตอบ > การเมือง | กฏหมาย | เศรษฐกิจ | ทั่วไป | มรดก | แรงงาน | ท้องถิ่น | มหาวิทยาลัย | ราชการ | ครอบครัว | ล้มละลาย | ที่ดิน | ค้ำประกัน | 22128 ค้ำ | archanwell.org | ล้างมลทิน | 24687 | hhhhhhhhhhh | คำถามทั้งหมด ... อ่านสักนิดก่อนตั้งคำถาม

    ปิดหน้าต่างนี้
    คำถามที่ หัวข้อคำถามโดยวันที่
    040312 แรงงานเอกวิทย์24 พฤษภาคม 2553

    คำถาม
    แรงงาน

    เรียนอาจารย์มีชัย

             ผมขอเรียนสอบถามว่า กรณีพนักงานของรัฐวิสาหกิจต่างๆ หากผมจะศึกษาเรื่องการเลิกจ้าง การลาออก การจ่ายเงินค่าชดเชย การเลิกจ้างไม่เป็นธรรม ไม่ทราบว่าจะต้องศึกษากฎหมายฉบับใดบ้าง ครับ เช่น พรบ. ข้อบังคับ ประกาศ ต่างๆ ครับ

             ซึ่งผมได้ดูพระราชบัญญัติแรงงานรัฐวิสาหกิจสัมพันธ์ พ.ศ. 2543 แล้ว ก็มิได้บัญญัติถึงเรื่องดังกล่าวครับ

    ขอบคุณอาจารย์มากๆ ครับ

    เอกวิทย์

    คำตอบ
    รัฐวิสาหกิจทุกแห่งมีอำนาจออกข้อบังคับว่าด้วยการบริหารงานบุคคลของแต่ละรัฐวสาหกิจ ดังนั้นนอกจากจะดู พรบ.แรงงานรัฐวิสาหกิจสัมพันธ์แล้ว คงต้องไปไล่ดูกฎ ระเบียบ และข้อบังคับของแต่ละรัฐวิสาหกิจว่ากำหนดไว้อย่างไร
    มีชัย ฤชุพันธุ์
    24 พฤษภาคม 2553