รบกวนถามอาจารย์ครับ  คือว่าตอนนี้ผมทำงานเป็นล่าม    อยู่ที่บริษัทเอกชนแห่งหนึ่ง แต่ตอนนี้ไม่อยากทำงานเป็นล่ามแล้วรู้สึกอึดอัดมากครับ  ผมก็เลยคิดว่าจะคุยกับผู้บริหารของบริษัทเพื่อขอเปลี่ยนหน้าที่การทำงานในตำแหน่งอื่น (เป็นความต้องการของผมเอง  )ซึ่งค่าจ้างอาจจะน้อยกว่าการเป็นล่าม     ถ้าสามารถเปลี่ยนได้ก็อาจจะมีการเปลี่ยนสัญญาจ้างกันใหม่ซึ่งตรงนี้ผมก็เข้าใจ   อยากถามอาจารย์ว่า

 1.ถ้าหากผมเริ่มทำงานในตำแหน่งใหม่แล้ว  แต่ยังไม่มีการเปลี่ยนสัญญาจ้าง ตามกฎหมายแล้วผมยังคงได้รับเงินเดือนในตำแหน่งล่าม หรือเงินเดือนของตำแหน่งใหม่ครับ

2. ขณะที่ผมทำงานในตำแหน่งใหม่ได้ 1เดือน หรือ2เดือน แต่ยังไม่มีการเปลี่ยนสัญญาจ้าง แสดงว่าบริษัทยอมรับสัญญาจ้างฉบับเดิมใช่หรือไม่ครับ (ตำแหน่งล่าม) บริษัทสามมารถเปลี่ยนแปลงสัญญาจ้างภายหลังได้หรือเปล่าครับ

3. ถ้าหากบริษัทเปลี่ยนแปลงสัญญาจ้างภายหลังได้ ต้องไม่เกินกี่วัน กี่เดือนครับ ( เริ่มตั้งแต่ที่ผมทำงานในตำแหน่งใหม่ )

ขอบพระคุณอาจารย์ล่วงหน้าครับ

1. ควรรอดูตอนสิ้นเดือน ถ้าเขายังจ่ายเงินเดือนให้คุณเท่าเดิมโดยมอบหมายให้คุณทำงานอื่น ก็แปลว่าเขายอมให้เงินเดือนตามเดิม

2. ถ้าบริษัทจ่ายเงินเดือนเท่าเดิมและมอบงานอื่นให้คุณทำ ก็แปลว่าบริษัทยินยอมตามนั้น

3. ไม่มีกำหนดแน่นอนตายตัว