เรียน ท่านอาจารย์มีชัย  ที่เคารพ

         ในระเบียบว่าด้วยการลากำหนดไว้ว่า "มีสิทธิได้รับเงินเดือนระหว่างลาป่วยปีหนึ่งได้ 60 - 120 วัน" ในความเข้าใจของหนูคิดว่า เมื่อลาป่วยครบ 120 วันแล้วถ้าลาป่วยในวันที่ 121 ขึ้นไปก็จะไม่ได้รับเงินเดือน แต่ผู้แนะนำว่าเมื่อลาครบ 120 วันแล้วให้มาทำงานสัก 5-6 วันแล้วส่งใบลาป่วยใหม่อีกจึงจะมีสิทธิได้รับเงินเดือน หนูเลยสับสนว่าความเข้าใจของหนูถูกหรือผิด  จึงขอความกรุณาจากอาจารย์ช่วยตอบด้วยค่ะ.......จากณัฐ

เรียน คุณณัฐ

 ถ้าการลาครั้งต่อไปอยู่ในปีเดียวกัน ก็ไม่ได้รับเงินเดือน แต่ถ้าข้ามปี ก็ต้องนับเป็นวันลาของปีใหม่