การจ้างงาน

1. พนักงานทุกคนจะต้องเป็นพนักงานทดลองงานมีกำหนด 6 เดือนก่อน หากมีผลงานเป็นที่พอใจ บริษัทจะบรรจุให้เป็นพนักงานประจำต่อไป ระหว่างที่เป็นพนักงานทดลองงาน จะไม่ไดรับค่าจ้างในวันหยุด ประจำสัปดาห์ วันหยุดตามประเพณี และวันหยุดพักผ่อนประจำปี ค่าจ้างในวันลาต่างๆ และในวันที่ขาดงาน ระหว่างที่ทดลองงาน บริษัทมีสิทธิเลิกจ้างได้ทันทีโดยไม่ต้องบอกกล่าวล่วงหน้า พนักงานที่ไม่ผ่านการทดลองงานไม่ว่าในกรณีใดไม่มีสิทธิเรียกร้องเงินใดๆ

ข้อความข้างต้นขัดต่อกฏหมายหรือไม่อย่างไรคะ