ความคิดเสรีของมีชัย
เรียนรู้กฏหมายใกล้ตัว
เรื่องสั้น
จดหมายถึงนาย
นายช่าง อบต กำหนดให้ใช้วิศวกรระดับเกินกว่าที่สภาวิศวกรกำหนด
การยกเลิกกำนันผู้ใหญ่บ้าน
ค่าส่วนกลาง
ผู้ขออนุญาตปลูกสร้างเป็นเจ้าของอาคารแต่ผู้เดียวจริงหรือไม่
ขอให้ศาลฎีกาแผนกคดีผู้บริโภครับคำขออนุญาตฎีกาอีกครั้งได้หรือไม่
อ่านทั้งหมด
มุมของมีชัย
ถาม-ตอบ กับมีชัย
ถาม-ตอบ กับมีชัย จะเป็นกุญแจ ไขข้อข้องใจของทุกๆท่าน ในเรื่องกฎหมายและการเมือง โดยท่านอาจารย์มีชัย ฤชุพันธุ์ จะขจัดความสงสัยที่เกิดขึ้นของคุณให้หมดไป เมื่อคุณส่งคำถามเข้ามาที่นี่
ส่งคำถาม
คำสำคัญ
ค้นหาใน
หัวข้อ & เนื้อหาคำถาม
ผู้ส่งคำถาม
เลือกประเภทคำถาม-ตอบ
>
การเมือง
|
กฏหมาย
|
เศรษฐกิจ
|
ทั่วไป
|
มรดก
|
แรงงาน
|
ท้องถิ่น
|
มหาวิทยาลัย
|
ราชการ
|
ครอบครัว
|
ล้มละลาย
|
ที่ดิน
|
ค้ำประกัน
|
22128 ค้ำ
|
archanwell.org
|
ล้างมลทิน
|
24687
|
hhhhhhhhhhh
|
คำถามทั้งหมด
... อ่านสักนิดก่อนตั้งคำถาม
ปิดหน้าต่างนี้
คำถามที่
หัวข้อคำถาม
โดย
วันที่
012094
การทำงานล่วงเวลา
ปิยะพงษ์
8 ตุลาคม 2547
คำถาม
การทำงานล่วงเวลา
เรียน ท่านอาจารย์มีชัย เพื่อนร่วมงานของผมท่านหนึ่งไม่สบาย จึงไม่ได้มาปฏิบัติงานเป็นเวลา 2 วัน แต่อยู่ภายนอกที่ทำงาน โดยเขียนใบลาป่วยในวันที่มาปฏิบัติงาน และเนื่องจากในตอนเย็นจะมีการปฏิบัติงานล่วงเวลาซึ่งมีการจ่ายค่าตอบแทนการทำงาน เพื่อนคนนี้กลับเข้ามาเซ็นชื่อปฏิบัติงานล่วงเวลาทั้ง 2 วัน ทั้งที่ได้ขอลาป่วย โดยไม่ได้ทำงานอะไรเลย ซึ่งเพื่อนร่วมงานส่วนใหญ่ทราบดี อยากเรียนถามว่าเขาสามารถที่จะเบิกค่าทำงานล่วงเวลาได้หรือไม่ และถือว่าผิดวินัยราชการหรือไม่ครับ
คำตอบ
เรียน คุณปิยะพงษ์ ถ้าเขามาทำงานล่วงเวลา เขาก็ย่อมมีสิทธิจะได้รับค่าล่วงเวลา แต่การที่เขาลาป่วยแล้วมาทำงานล่วงเวลา แสดงว่าการลาป่วยนั้นเป็นเท็จ ย่อมมีความผิดทางวินัย มีชัย ฤชุพันธุ์ 5 ต.ค. 2547
มีชัย ฤชุพันธุ์
8 ตุลาคม 2547